U periodu 2014. – 2016. djelatnici, volonteri i članovi Udruge“S(p)“ Knin će se usredotočiti na razvijanje
slijedećih pod-strategija u svrhu ispunjavanja misije Udruge:
- STRATEGIJA PRIKUPLJANJA SREDSTAVA
- STRATEGIJA LJUDSKIH RESURSA
- KOMUNIKACIJSKA STRATEGIJA
- STRATEGIJA OSIGURANJA KVALITETE RADA